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我国企业政治策略与企业政治绩效的关联性研究[D]. 卫武.华中科技大学 2004
组织学习与企业绩效的关系——基于适应能力视角的实证研究
被引：9
作者：
贺远琼
田志龙
机构：
[1] 华中科技大学管理学院
[2] 华中科技大学管理学院 武汉
来源：
关键词：
组织学习;
市场适应能力;
非市场适应能力;
企业经济绩效;
D O I：
10.13581/j.cnki.rdm.2008.01.020
中图分类号：
C936 [管理组织学];
学科分类号：
12 ;
1201 ;
1202 ;
120202 ;
摘要：
组织学习是企业提升其经济绩效、获得竞争优势的重要途径.基于438份来自中国企业的有效问卷以及与14位中国企业经理的深度访谈结果,探讨了组织学习对企业绩效的影响机制.研究结果表明,组织学习可以通过提高企业对外部环境的适应能力,从而显著提升企业经济绩效.特别地,适应能力包括企业对市场环境以及非市场环境的适应能力,企业非市场适应能力的提高也有助于企业市场适应能力的提高.
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