层次分析法的演进及其在竞争情报系统绩效评估中的应用

被引：17

作者：

梁蕾 ^{[1
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]}

机构：

[1] 中国国防科技信息中心

[2] 第二炮兵工程大学士官职业技术教育学院

来源：

情报理论与实践 | 2015年 / 38卷 / 12期

关键词：

层次分析法; 竞争情报系统; 绩效评估;

D O I：

10.16353/j.cnki.1000-7490.2015.12.005

中图分类号：

G350 [情报学];

学科分类号：

1205 ;

摘要：

层次分析法作为一种定性与定量相结合的综合性评价方法,已在多个研究领域得到广泛应用。文章对中国知网收录的与层次分析法有关的期刊论文进行文献计量和关键词的词频分析,并比较分析了层次分析法与衍生的层次分析法之间的区别。采用层次分析法对国防技术方案优选进行综合评价。

引用

页码：20 / 24

页数：5

共 7 条

[1]

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