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如何建立良好的创业团队成员心理契约关系
被引:3
作者
:
黄文平
论文数:
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引用数:
0
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0
机构:
同济大学经济与管理学院
黄文平
彭正龙
论文数:
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引用数:
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机构:
同济大学经济与管理学院
彭正龙
机构
:
[1]
同济大学经济与管理学院
来源
:
上海企业
|
2012年
/ 07期
关键词
:
创业团队;
团队领导者;
行为风格;
人格特质;
创业阶段;
团队成员;
心理契约关系;
团队氛围;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272 [企业计划与经营决策];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
<正>创业团队成员与企业之间存在着一定的心理契约,这种心理契约可能会对创业团队的企业家精神、团队的稳定、创业绩效等造成重要影响,进而影响到新创企业的生存状况、成长速度和发展方向。创业是指创业者通过创新手段,有效利用各种资源,创造出新的价值并实现商机的活动。随着知识经济的兴起,团队创业现象日益普遍,创业团队研究也成为理论研究的热点。目前,学者主要围绕创业团队结
引用
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页数:3
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