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市场经济条件下职称制度改革研究
被引:5
作者
:
杨汝涛
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
吉林省人力资源和社会保障厅
杨汝涛
机构
:
[1]
吉林省人力资源和社会保障厅
来源
:
社会科学战线
|
2010年
/ 12期
关键词
:
职称制度;
人事制度改革;
专业技术职务聘任制;
中国特色职称体系;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
C975 [职业培训];
学科分类号
:
0401 ;
040107 ;
摘要
:
职称工作在稳定专业技术人才队伍,发挥专业技术人才的作用,鼓励各行各业人才成长和脱颖而出,促进专业技术队伍结构不断改善、素质逐步提高,促进对外技术交流与合作方面都起到了积极的作用。文章回顾了新中国职称制度改革的历程及其主要特点,分析了职称改革面临的新形势和深层次矛盾,并就建立中国特色的职称体系进行了宏观思考。
引用
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页码:163 / 169
页数:7
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