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企业人力资源核心胜任力分析——浅谈人力资源胜任力模型建立
被引:14
作者
:
程利伟
论文数:
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引用数:
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0
机构:
西南财经大学研究生部
程利伟
李玉斗
论文数:
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机构:
西南财经大学研究生部
李玉斗
机构
:
[1]
西南财经大学研究生部
来源
:
商场现代化
|
2006年
/ 01期
关键词
:
胜任力特征;
企业;
领导者;
概念;
企业管理;
思维形式;
人力资源;
工作绩效;
模型建立;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272.92 [人事管理];
学科分类号
:
摘要
:
引用
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页码:227 / 227
页数:1
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