中国人力资本投资的内生增长研究

被引：13

作者：

李杰

机构：

[1] 中山大学岭南学院经济系!

来源：

世界经济 | 2001年 / 04期

关键词：

人力资本投资; 内生增长模型; 均衡增长路径;

D O I：

暂无

中图分类号：

F240 [劳动经济理论];

学科分类号：

摘要：

本文通过在内生增长模型中建立人力资本投资的一般均衡模型 ,推出计算人力资本投资均衡增长路径的方法。然后 ,利用我国的经验数据 ,检验我国当前的人力资本投资 (主要是国家的教育投资支出 )是否处于均衡增长路径上 ,估算出人力资本的投资增长率。在此基础上 ,进行人力资本投资 (国家的教育投资支出 )的弹性分析及相关指标的比较。我们的基本结论是 :我国的人力资本投资是富有产出弹性的 ,但国家对人力资本的投入却是偏低的 ,因此 ,政府应当加大教育经费投入的比重 ,以提高人力资本的均衡增长率 ,使人力资本在经济发展中的作用得到充分的发挥

引用

页码：20 / 24

页数：5