事业单位改革“管办分离”原则探析

被引：7

作者：

刘小康

机构：

[1] 国家行政学院公共管理教研部

来源：

北京行政学院学报 | 2014年 / 06期

关键词：

事业单位; 管办分离; 实现形式;

D O I：

10.16365/j.cnki.11-4054/d.2014.06.004

中图分类号：

D630 [国家机关工作与人事管理];

学科分类号：

1204 ; 120401 ;

摘要：

"管办分离"为分类推进事业单位改革的三大原则之一,但内涵并不清晰,这使得判断"管办分离"实现形式是否有效成为问题。以公立医院管理体制改革为例,梳理各地探索出的"管办分离"多种实现形式,剖析探索"管办分离"原则背后认识的分歧,明确"管办分离"原则的本质和要义,从而全面准确理解事业单位"管办分离"的内涵,为探明"管办分离"的有效实现形式,提供理论参考。

引用

页码：21 / 26

页数：6