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医院科研分级管理制度初探附视频
被引：10
作者：
阴赪宏
韩小茜
杨惠静
徐婉珍
苏京平
梁燕
机构：
[1] 首都医科大学附属北京友谊医院
[2] 首都医科大学附属北京友谊医院 北京
[3] 北京
来源：
关键词：
科研分级管理制度;
核心课题;
D O I：
暂无
中图分类号：
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号：
1004 ;
120402 ;
摘要：
为了提高医院的科技水平 ,加速培养高素质的科技人才 ,首都医科大学附属北京友谊医院实行了科研分级管理制度 ,根据科室的科研水平、核心课题、综合实力 ,按标准将科室分为A、B、C三级 ,实行分层次、重过程的目标式管理 ,并采取相关配套措施 ,逐步建立了一套科学、民主和行之有效的科研管理方法。两年的科研分级管理制度的实施 ,收到了良好的效果 ,取得了科研、临床双赢 ,推动了学科建设和医院发展
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