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“顶岗实习”，同工不同酬?
被引：4
作者：
胡泉
机构：
[1] 上海江三角律师事务所劳动法苑研发培训中心
来源：
关键词：
劳动争议仲裁;
委员会;
就业;
劳动法;
用人单位;
用工单位;
D O I：
暂无
中图分类号：
D922.5 [劳动法];
学科分类号：
030105 ;
摘要：
<正>前不久,一位应届毕业生向我诉说了他的实习困惑：因为实习单位比较有名,而且承诺——如果表现好还有留用机会,因此他非常珍惜这来之不易的实习机会。只是在工作中,他感到实习生的身份差异太大了,待遇不仅明显低于同岗位职工,就连试用期职工的待遇也比他们高出许多。可实际上,他们从事的工作就是正式职工的工作,也要承担同样的工作职责和
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