企业人力资源管理评价体系及其概念模型

被引：14

作者：

赵海霞

闫景明

机构：

[1] 郑州大学升达经贸管理学院企业管理系

[2] 中央党校研究生院

来源：

经济师 | 2003年 / 06期

关键词：

人力资源管理; 评价体系; 概念模型;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272.9 [企业行政管理];

学科分类号：

摘要：

文章首先阐述了对企业人力资源管理效益进行评价的意义 ,对企业人力资源管理进行了系统分析。在此基础上 ,从系统学角度 ,构建出从协调、效率和效果三个维度对企业人力资源管理进行评价的体系 ,并给出了相应的概念模型

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页数：2

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