共 4 条
军人群体的自我和谐特点
被引:16
作者:
廖雅琴
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冯正直
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夏本立
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杨国愉
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钟铁军
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李国良
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刘云渡
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汪涛
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王江澜
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刘俊丽
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张艳
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汪凤
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机构:
[1] 第三军医大学护理系心理学教研室
[2] 解放军总装备部后勤部卫生局
来源:
关键词:
军人;
自我和谐;
横断面研究;
心理健康;
应付方式;
D O I:
暂无
中图分类号:
E0-051 [军事心理学];
学科分类号:
0402 ;
040203 ;
1101 ;
摘要:
目的:探讨军人自我和谐的特点及其相关因素。方法:采用自我和谐量表(SCCS)、症状自评量表(SCL-90)、应付方式量表(GSQ)和自编的基本状况调查表对12133名军人团体施测。结果:①军人自我和谐程度总体偏低(平均总分:90.0±14.8)。②不同军事职别军人的自我和谐的差异有统计学意义,干部的自我和谐优于士官(86.3±14.6,91.6±13.8,P<0.05),士官优于士兵(94.0±13.2,P< 0.05)③不同年龄组军人自我和谐差异有统计学意义,自我和谐程度随年龄的增长而上升(P<0.01)④多元逐步回归分析显示,有14个因素影响军人的自我和谐,14个预测变量的多元相关系数R为0.575,可联合解释自我和谐程度的33.1%,位于前5位的影响因素是解决问题、自责、SCL-90总分、职别、幻想 (Beta=0.237,-0.220,0.152,-0.123,-0.117,P<0.05)。结论:军人自我和谐程度偏低,不同军事职别及年龄组军人的自我和谐程度不同,影响军人自我和谐的因素较多。
引用
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页数:4
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