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以服务为导向的人力资源管理模式探索
被引：3
作者：
吴强
机构：
[1] 四川大学人口研究所
来源：
关键词：
人力资源管理;
顾客;
人力资源部门;
导向;
D O I：
10.14120/j.cnki.cn11-5057/f.2002.04.009
中图分类号：
F272.92 [人事管理];
学科分类号：
1201 ;
摘要：
以服务为导向的人力资源管理模 式是以人为本的管理思想的应用和发 展，它要求人力资源管理的从业人员 以组织、员工和顾客的需要作为工作出发点
引用
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