领导模式对员工计算机技术压力影响的实证研究

被引：2

作者：

关键

刘坤

机构：

[1] 西安交通大学管理学院

来源：

工业工程 | 2005年 / 01期

关键词：

计算机技术压力; 企业组织领导模式; 结构方程模型;

D O I：

暂无

中图分类号：

F224 [经济数学方法];

学科分类号：

0701 ; 070104 ;

摘要：

以中国IT企业员工为研究对象,研究分析了企业组织领导模式对员工计算机技术压力的作用。研究结果表明,民主沟通型组织的企业文化会减轻员工的计算机技术压力。

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