威海市护士职业压力现状调查分析

被引：17

作者：

于铭 ^{[1
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谭新玲 ^{[2
]}

刘娟 ^{[3
]}

于海宁 ^{[2
]}

李仁霞 ^{[4
]}

机构：

[1] 威海市立医院预防保健科

[2] 威海市卫生职工进修学校业务科

[3] 威海市中医医院护理部

[4] 威海市立医院人事科

来源：

中国护理管理 | 2006年 / 07期

关键词：

护士; 职业压力; 分析; 对策;

D O I：

暂无

中图分类号：

R47 [护理学];

学科分类号：

1011 ;

摘要：

目的:了解威海市护士面对的主要职业压力,帮助护士采取积极的应对方式,减轻和消除职业压力。方法:采取全市护士整群抽样问卷调查的方式,对全市护士职业压力进行调查分析,使用SAS软件包进行统计学分析。结果:威海市护士面对的主要职业压力占前5位的是劳动得不到社会承认、自己患病时得不到良好休息、被病人及家属误会、担心工作出差错及纠纷、职称晋升机会少;由职业压力引起的最大心理反应是情绪的疲倦感。结论:护士自身、医院各级管理者、学会及上级主管部门应共同努力,以帮助护士提高心理适应能力,减轻和消除心理压力。

引用

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