复杂人-机系统中影响作业人员行为的组织因素

被引：2

作者：

张力 ^{[1
,2
]}

宋洪涛 ^{[1
]}

王以群 ^{[1
]}

廉士乾 ^{[1
]}

机构：

[1] 南华大学人因研究所

[2] 湖南工学院

来源：

关键词：

人的行为过程; 组织因素; 认知过程;

D O I：

暂无

中图分类号：

TM623 [核电厂（核电站）];

学科分类号：

080802 ;

摘要：

把人的认知过程中的信息感知过程细分为信息的过滤、信息的理解与检索、信息的关联与分组、确定优先权4个阶段,把决策诊断过程细分为本能反应、直接匹配、依据建议、遵循程序、推理、试误、等待监控和制定计划8个阶段,并分析了组织文化、组织结构、程序、培训、交流、监督检查以及环境对人的整个行为过程的影响。

引用

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页数：6

共 5 条

[1]

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