高职的特色及其形成

本文在调研的基础上,结合重庆三峡职业学院实际,对比高职与普通高校、专科、中专的区别和联系,论述了高职具有职业性、技术性、前瞻性、地方性、行业性、灵活性等特色,提出了高职应从“特、质、技、能、合、宽”几方面形成特色的观点。