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Institutionalized Organizations: Formal Structure as Myth and Ceremony[J] . John W. Meyer,Brian Rowan.American Journal of Sociology . 1977 (2)
企业声誉的转换机制:合法性和认证竞赛
被引：2
作者：
陈仕华
齐靠民
机构：
[1] 东北财经大学工商管理学院
来源：
关键词：
企业社会绩效;
企业声誉;
合法性;
认证竞赛;
D O I：
暂无
中图分类号：
F270 [企业经济理论和方法];
学科分类号：
摘要：
企业声誉源自企业社会绩效,然而企业社会绩效是一个客观流量,企业声誉则是一个主观存量,正是合法性机制促成了这一转换,而认证竞赛则是合法性机制在特定制度环境下的具体表现形式。
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