团队凝聚力与绩效系统定性模拟研究

被引：9

作者：

黎志成

龚晓光

胡斌

机构：

[1] 华中科技大学管理学院

来源：

华中科技大学学报(自然科学版) | 2004年 / 09期

关键词：

团队绩效; 定性模拟; 知识库; 凝聚力;

D O I：

10.13245/j.hust.2004.09.030

中图分类号：

F224 [经济数学方法];

学科分类号：

0701 ; 070104 ;

摘要：

首先基于模型分解方法和定性数学 ,构建了适用于团队凝聚力与绩效系统研究的定性模拟实现方法 ,提出了相应的定性知识表达方法 ,设计了模拟步骤 .然后设计并实现了团队凝聚力与绩效系统定性模拟模型 ,设计了定性过程知识库和专家知识库 .最后通过模拟 ,对 3个模拟阶段中可能出现的所有可能方案的方案成本和方案得分进行了对比分析 ,论证了外界环境有利时要加强目标引导 ,以避免在外界环境不利时团队凝聚力绩效系统陷入恶性循环

引用

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