社会福利作为公正社会的理念,其可持续发展的需求背景,是国际社会发达国家遭遇社会福利发展困境纠偏的难题。国内面临着寻求社会福利发展模式的实践,使得社会福利可持续发展的生长机制涉及两个基本问题:一是社会福利可持续发展的"生"的机制;二是社会福利可持续发展的"长"的机制。而着力于保障经济发展和满足公民需求两项基本功能的社会福利可持续发展的主要培育路径,就是社会福利要自觉地用健康的生活方式引导可持续的经济生产方式,国家要培育社会企业等社会组织参与到社会福利的发展之中,只有这样,社会福利才能获得可持续发展的经济基础和人力资本的智力能量。