对动态股权制的分析——襄樊市国有企业改革调查研究

被引：17

作者：

李海舰

张小宁

张承耀

机构：

[1] 中国社会科学院工业经济研究所!北京市

来源：

关键词：

动态股权制; 理论创新; 国际比较;

D O I：

10.19581/j.cnki.ciejournal.2001.07.009

中图分类号：

F279.21 [企业组织与体制];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

目前 ,动态股权制在全国国有企业改革中具有探索意义 ,其本身具有1 0大理论创新之处。它与世界各国企业的员工激励或股权激励相比较 ,既有自己的独特创新 ,也有许多共同、一致和相通的地方。尽管如此 ,这种方法既有共同性问题的背景 ,又有特殊性问题 ;既是共同性的方法 ,又是特殊性的方法。

引用

页码：65 / 73

页数：9