应对中国隐现的人才短缺

被引：13

作者：

Diana Farrell ^{[1
]}

高安德 ^{[2
]}

机构：

[1] 麦肯锡全球研究院

[2] 麦肯锡中国分公司

来源：

商学院 | 2005年 / 11期

关键词：

大学毕业生; 中华人民共和国; 管理职位;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

来自麦肯锡全球研究院的研究表明,中国宠大的大学毕业生队伍中极少有入具备在服务出口行业成功工作的能力,这对目前在华的跨国公司和日渐增多的胸怀全球的中国企业将产生严重的影响。

引用

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页数：3

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