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法国退休制度演变与改革的经验教训及启示——基于退休渠道的视角
被引:10
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
林熙
[
1
]
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
林义
[
2
]
机构
:
[1]
四川大学公共管理学院
[2]
西南财经大学老龄化与社会保障研究中心
来源
:
国外社会科学
|
2017年
/ 02期
关键词
:
法国退休制度;
提前退休;
延迟退休;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F249.2 [中国];
学科分类号
:
摘要
:
法国是提前退休最为盛行的发达国家。从20世纪70年代开始,为解决青壮年就业问题,法国进行了一系列退休制度调整,大幅降低了劳动者的制度退休年龄和实际退休年龄。到90年代,受养老金系统财务压力的影响,法国着手提高养老保险缴费年限和渐进延迟退休年龄,但受政治传统、决策模式、工会力量等因素的阻碍,改革成效并不理想。错误的政策思路、疲软的推行力度、工会和公众的抵触使法国延迟退休步伐缓慢。法国在退休制度改革过程中体现出不少值得我们反思的问题,能够为中国渐进式延迟退休年龄政策的实施提供一些有益的启示。
引用
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页数:7
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共 2 条
[1]
法国退休制度的改革历程和特点
[J].
彭姝祎
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
中国社会科学院欧洲研究所
彭姝祎
.
法国研究,
2014,
(04)
:8
-12+7
[2]
Retirement,Early Retirement and Disability:Explaining Labor Force Participation after 55 in France .2 L.Behaghel,et al. NEBR Working Paper20030 . 2014
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[1]
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[J].
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