关于图书馆考核工作的思考

考核是人事管理的重要环节,为了适应人事管理制度的改革,在图书馆管理工作中,有必要提高对考核工作的认识并不断研究和探索考核工作的措施和方法,为逐步健全人事管理制度和管理程序奠定良好的基础。