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我国生育保险制度与妇女就业问题的思辨附视频
被引:10
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
李鑫
机构
:
[1]
中华女子学院金融系
来源
:
改革与战略
|
2011年
/ 03期
关键词
:
生育保险;
女性就业;
男性责任;
D O I
:
10.16331/j.cnki.issn1002-736x.2011.03.014
中图分类号
:
F842.6 [各种类型保险];
F249.2 [中国];
学科分类号
:
120404 ;
020204 ;
020207 ;
1202 ;
120202 ;
020106 ;
摘要
:
我国目前的生育保险制度存在着参保率享有率低、男性责任不突出、地方政府不重视等诸多方面的问题,需要不断探索和完善,它不仅关系着育龄女性的生育利益,还和她们是否能够得到公平的就业机会密切相关。在老龄化日益严重的背景下,劳动力不足势必影响中国经济的快速发展,因此生育保险制度的完善不仅关系到女性利益,而且和整个中国经济的发展密切相关。只有认识到男性在生育保险制度中的主要作用,才能使女性真正获得制度的保障,进而保护妇女平等就业的权利。
引用
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页码:176 / 179
页数:4
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共 3 条
[1]
生育保险政策中的社会性别意识与女性平等就业权
[J].
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
谭宁
;
刘筱红
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
华中师范大学管理学院
湖北经济学院财政与公共管理学院
刘筱红
.
湖北经济学院学报,
2009,
7
(01)
:107
-111
[2]
瑞典:公共政策与女性就业[N]. 李慧英.中国妇女报. 2005
[3]
中国社会保险的改革与探索[M]. 上海财经大学出版社 , 郭士征, 1998
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共 3 条
[1]
生育保险政策中的社会性别意识与女性平等就业权
[J].
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