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中国企业效绩评价研究(上)
被引:5
作者
:
孟建民
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
国资委统计评价局
孟建民
机构
:
[1]
国资委统计评价局
来源
:
财政研究
|
2004年
/ 07期
关键词
:
企业效绩评价;
出资人;
定量分析方法;
效绩评价体系;
效绩管理;
企业经营过程;
中华人民共和国;
财务指标;
中国国有企业;
企业经营者;
定性分析方法;
经营管理行为;
纵向对比分析;
财务效益;
D O I
:
10.19477/j.cnki.11-1077/f.2004.07.001
中图分类号
:
F272 [企业计划与经营决策];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
<正> 企业效绩评价是指出资人对企业经营效果的评判和经营者业绩的评估。本项研究的目的,就是从政府出资人代表的监管角度出发,试图通过对中国企业效绩问题的深入研究,探索提出一套适合中国国情的企业综合效绩评价体系的基本思路和技术方法,以促进在中国尽快建立和完善科学规范的企业效绩评价制度。
引用
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