高校教师薪酬制度的国际比较研究

被引：50

作者：

赵丹龄

张岩峰

汪雯

机构：

[1] 教育部人事司劳动工资处

[2] 清华大学公共管理学院

[3] 中国人民大学劳动人事学院

来源：

关键词：

高等学校; 薪酬; 制度; 国际比较;

D O I：

10.16298/j.cnki.1004-3667.2004.s1.006

中图分类号：

G645 [教师与学生];

学科分类号：

摘要：

选择了北美、欧洲、亚洲十个在社会经济制度、教育体制等方面具有不同特点和代表性的国家(地区)进行高校教师薪酬制度的比较研究,分析了十国(地区)的高等教育与教师管理体制、现行的高校薪酬体制及其特点,以及薪酬改革的趋势,为建立新型中国高校薪酬制度提供借鉴。

引用

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