应用德尔菲法构建全科护士核心能力评价指标体系

被引：25

作者：

陈建新

机构：

[1] 广东省江门中医药学校附属门诊部

来源：

护理实践与研究 | 2017年 / 14卷 / 07期

关键词：

全科护士; 核心能力; 德尔菲法; 评价指标体系;

D O I：

暂无

中图分类号：

R47 [护理学];

学科分类号：

101102 [成人与老年护理学];

摘要：

目的:探讨德尔菲法构建全科护士核心能力评价指标体系的方法及效果。方法:2015年9月2016年8月应用德尔菲法对20名专家进行两轮问卷函询,经过指标筛选和修正,建立评价指标条目。结果:两轮专家函询的积极系数分别为100%和95%,权威系数分别为0.845和0.865,协调系数分别为0.268和0.432,最终形成评价指标体系一级指标6项和二级指标27项。结论:德尔菲法构建的全科护士核心能力评价指标条目专家意见集中,具有可靠性和权威性,可为全科护士任用、培训、考评及绩效管理提供参考依据。

引用

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共 4 条

[1]

Enhancing communication with distressed patients, families and colleagues: The value of the Simple Skills Secrets model of communication for the nursing and healthcare workforce [J].