企业科技人员激励的理论与实证研究

技术型企业提高企业技术能力、增强竞争优势的一个关键环节是充分发挥科技人员的积极性和创造性。本文从系统观的角度出发，分析了科技人员的职业特征，提出了科技人员的激励系统和激励模式，并在某通信企业和某钢铁企业进行了实证研究，最后对技术型企业科技人员激励提出政策建议。