高校图书馆员职业倦怠的原因及克服措施

高校图书馆工作中馆员极易产生职业倦怠。其形成既有体制、社会环境和职业本身方面的原因,也有馆员自身的心理和素质方面的原因。克服这种职业倦怠,必须注意加强激励机制,满足馆员合理要求,激发馆员的自豪感,培养馆员的健康心态,而馆员自身则要在平凡的工作岗位上得到磨砺与升华。