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博士生导师队伍考核评估机制研究
被引:28
作者:
叶松
瞿海东
蒋国俊
机构:
[1] 浙江大学研究生院学科建设办公室
[2] 浙江大学研究生院培养办公室
[3] 浙江大学研究生院学科建设办公室 副科长、助理研究员
[4] 副科长、副研究员
[5] 主任、教授
[6] 浙江杭州
来源:
关键词:
研究生教育;
博士生;
导师;
考核评估;
D O I:
10.16298/j.cnki.1004-3667.2005.06.007
中图分类号:
G643 [研究生教育];
学科分类号:
040106 ;
摘要:
导师对于提高博士生培养质量作用非常关键,而当前普遍存在的“导师终身制”严重制约了博士生培养质量的提高。笔者分析了博士生导师队伍考核评估的必要性,提出了考核评估应涵盖的主要内容,并就考核评估中可能出现的一些问题进行了探讨。
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