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自组织,被组织──一种管理方法研究
被引:22
作者
:
论文数:
引用数:
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机构:
吴彤
机构
:
[1]
内蒙古大学哲学系
来源
:
科学管理研究
|
1996年
/ 02期
关键词
:
自组织,被组织,开放,管理系统,创造;
D O I
:
10.19445/j.cnki.15-1103/g3.1996.02.018
中图分类号
:
C931 [管理技术与方法];
学科分类号
:
摘要
:
本文将当代自组织科学的理论应用于科学管理研究,提出自组织管理的思想和管理方法,指出自组织管理系统的特征是:开放(包括思想开放)、参数控制、子系统的相互作用产生系统管理的目标和动力。认为自组织管理方法最适于从事创造性活动的系统和人员。在科技成为第一生产力的条件下,这一研究具有理论和实践意义。
引用
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页码:67 / 69
页数:3
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