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基层医疗卫生机构人事制度改革应注意的几个问题
被引:8
作者
:
肖云昌
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
江西省卫生厅
肖云昌
机构
:
[1]
江西省卫生厅
来源
:
卫生经济研究
|
2011年
/ 10期
关键词
:
医疗卫生机构;
人事制度改革;
乡镇卫生院;
几个问题;
D O I
:
10.14055/j.cnki.33-1056/f.2011.10.001
中图分类号
:
R197.1 [医疗服务制度];
学科分类号
:
摘要
:
<正>人事制度改革是基层医疗卫生机构综合改革的重要内容,对实现为广大群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务的"医改"总体目标具有重大意义。要保证这项改革扎实推进、取得实效,笔者认为应注意以下几个问题。一、进一步提高对基层医疗卫生机构人事制度改革必要性的认识基层医疗卫生机构主要是指乡镇卫生院和政府举办的社区卫生服务机构,其综合改革具体包括管理体制改
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中国人事制度概要[M]. 清华大学出版社 , 刘俊生, 2009
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