科研拔尖人才的成才规律与启示

被引：32

作者：

李晓轩

牛珩

冯俊新

机构：

[1] 中科院科技政策与管理科学研究所

[2] 北京科技大学

[3] 清华大学北京　

[4] 北京　

来源：

科学学研究 | 2004年 / 03期

关键词：

拔尖人才; 优势积累; 普遍性原则;

D O I：

10.16192/j.cnki.1003-2053.2004.03.010

中图分类号：

C961 [人才培养与人才选拔];

学科分类号：

摘要：

"优势积累"为科研拔尖人才做出杰出工作提供了最大可能。"优势积累"的因素包括:具有良好的先天素质,进入名校学习,师从名师,有出国留学经历,以及在一流研究机构从事科学研究工作等。但是,最终评判科研拔尖人才的标准是做出高质量的研究工作,而不是其它因素。我国拔尖人才的培养应注重广泛利用国际资源以及建立基于普遍性原则的竞争机制。

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页码：273 / 277

页数：5

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