人类学视野中的文化冲突及其消解方式

被引：25

作者：

周大鸣

秦红增

机构：

[1] 中山大学人类学

来源：

民族研究 | 2002年 / 04期

关键词：

文化冲突; 文化相对性; 文化自觉;

D O I：

暂无

中图分类号：

C912 [社会结构和社会关系];

学科分类号：

1407 ;

摘要：

本文认为 ,文化冲突的实质不应仅被理解为不同民族、国家、地区或族群之间的文化差异 ,还应被看作强势群体与弱势群体的利益冲突 ,特别是强势群体的文化霸权与弱势群体的文化抗争的冲突。文化冲突不断地撞击着弱势群体的文化底线 ,使社会乃至世界陷入局部或整体的危机、混乱甚至战争状态。因此 ,必须通过某种方式来消解文化冲突 ,尽量使冲突张力限定在最小的范围内。人类学是在文化冲突中诞生的 ,它对民族文化、边缘文化、地方性文化价值的肯定与重视 ,不但在一定程度上有效地消解了文化冲突的负面影响 ,而且更重要的是为人类保留了“多元一体”的文化格局

引用

页码：30 / 36+107 +107

页数：8

共 7 条

[1]

21世纪：文化自觉与跨文化对话.[M].马戎;周星主编;.北京大学出版社.2001,

[2]

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21世纪是中国文化的世纪吗？.[N].杨曾宪;.文艺报.2002, 8950