知识管理、激励与组织学习

被引:21
作者
李毅
熊阳武
机构
[1] 华东师范大学经济系,上海亚商企业咨询股份有限公司
关键词
知识管理; 激励; 知识知晓战略; 团队式组织学习;
D O I
暂无
中图分类号
C936 [管理组织学];
学科分类号
12 ; 1201 ; 1202 ; 120202 ;
摘要
本文在分析了知识管理的内涵之后,认为组织要完成Davenport所讲的知识管理的两阶段,依靠在IT上的投资是不够的,必须要对组织中的知识管理者进行激励。激励的方法不仅包括满足员工的需要、对他分权,同时还要进行组织学习,而团队是组织学习的基本单位。
引用
收藏
页码:33 / 35
页数:3
相关论文
共 1 条
[1]  
知识管理与组织设计.[M].(美)保罗·S.麦耶斯(PaulS.Myers)主编;蒋惠工等译;.珠海出版社.1998,