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中外科技奖励制度的文化背景分析
被引:3
作者
:
王炎坤
论文数:
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引用数:
0
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0
机构:
华中科技大学,华中科技大学
王炎坤
钟书华
论文数:
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0
机构:
华中科技大学,华中科技大学
钟书华
机构
:
[1]
华中科技大学,华中科技大学
来源
:
中国科技奖励
|
2002年
/ 02期
关键词
:
科技奖励制度;
成果奖;
自然科学奖;
背景分析;
发明奖;
西方发达国家;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
G311 [组织和管理];
学科分类号
:
摘要
:
<正>中外科技奖励制度的不同是由其文化差异决定的。文化泛指由人类所创造的物质财富和精神财富的总和,可分为价值观、制度和物质三个层面。价值观是文化的核心,起着决定性作用,制度、物质是其载体和物化形式。对中外科技奖励制度的文化背景分析也可从文化的这三个层面来进行。 一、价值观层面 中国传统文化是集体主义,强调集体的作用,反对突出个人,表现在科技奖励制度上是成果奖多,人物奖少,西方文化是个人主义,非常强调个人的作用,表现在科技奖励制度上是人物奖多,成果奖少。
引用
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页码:60 / 61
页数:2
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