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国内公务员工作满意度研究综述
被引:2
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
李非凡
[
1
]
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
朱斯琴
[
1
]
机构
:
[1]
内蒙古大学公共管理学院
来源
:
内蒙古师范大学学报(哲学社会科学版)
|
2008年
/ S2期
关键词
:
公务员;
工作满意度;
影响因素;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
B849 [应用心理学];
D630.3 [人事管理];
学科分类号
:
040203 ;
1204 ;
120401 ;
摘要
:
目前工作满意度已经成为心理学与管理学之中最为热门的研究课题之一。本文对国内学者关于公务员工作满意度的概念、结构、测量、影响因素、公务员工作满意度对其行为和心理的影响以及提高公务员工作满意度的途径和方法等相关文献进行了系统梳理,以期为公务员工作满意度在我国的进一步研究提供参考,为政府部门的公务员管理提供借鉴。
引用
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页码:57 / 60
页数:4
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基层党政干部核心自我评价与工作满意度关系研究[D]. 程卫凯.苏州大学. 2005
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