护士长管理干预对降低ICU护士工作压力的效果评价

目的:探讨进行护士长管理干预以降低ICU护士工作压力的方法与效果。方法:调查ICU护士工作压力源程度,采取护士长管理干预措施,比较管理干预前后护士SCL-90评分变化。结果:ICU护士普遍存在较大工作压力,护士长管理干预前后护士SCL-90评分比较有显著性差异(P<0.05)。结论:护士长管理干预是减轻护士工作压力的有效措施。