<正>一、企业文化的内涵 企业文化的概念和理论于20世纪80年代兴起,最早出现在美国。它是随着管理学的发展而发展起来的,在西方被称之为管理理论的第四个阶段。在我国,企业文化理论于改革开放初期引入。中国企业于1984年期间,经历了第一次企业文化热潮,企业初步从计划体制中解脱出来,树立了商品经济观念,推动了具有中国特色的企业文化发展。而今,中国加入WTO后,改革和开放不断深入,中国企业必须建立和完善现代化的企业制度及其相适应的企业文化,这已成为社会普遍关心的问题。种种迹象表明,第二次企业文化热潮已初露端倪。 要建设企业文化,必须对企业文化的内涵有一个较全面的理解,准确把握什么是企业文化。笔者认为,企业文化是企业与文化的有机结合,具有丰富的内涵和外延。总