苏州市社区卫生服务站人力资源调查与分析

目的　了解苏州市社区卫生服务站人力资源的配置与利用状况。方法　采用调查表的方式 ,对苏州市 4 2家社区卫生服务站进行调查。结果　苏州市社区卫生服务人员数量缺乏 ,结构也不尽合理 ,大专及以下学历者占 90 5 % ,中、初级职称者占 91 1% ,大多数人以医疗为主 ,难以承担社区卫生服务的内容。结论　社区卫生人员的不合理由多种因素造成 ,解决这种状况的途径应从多方面入手 ,政府应增加卫生投入 ,制定相关支持政策 ,建立一支高素质的社区卫生服务队伍。