试析功绩制的价值依归

被引：1

作者：

丁程

机构：

[1] 南京大学公共管理学院

来源：

理论观察 | 2007年 / 05期

关键词：

功绩制; 价值空间; 后现代语境; 价值依归;

D O I：

暂无

中图分类号：

D035 [国家行政管理];

学科分类号：

1204 ; 120401 ;

摘要：

功绩制从发端至今,无论是从工具层面还是价值层面来说,都发生了概念或目的的位移。从政治——行政二分法标榜的的价值中立,到"官僚制"的精细建构,再到后现代公共行政理论带来的政治与行政的"融合"或是"归位",功绩制从原始的整体性概念演化为碎片化的多元论域,功绩制传统正在受到"前卫"理论的挑战。新近的公共行政理论在多个层面对功绩制的消解现象或重建努力,使得功绩制受到不同的价值拷问,功绩制的价值只能在现代性中苟活。

引用

页码：70 / 71

页数：2

共 8 条

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