对高职院校百万扩招的思考(笔谈)

被引：82

作者：

董刚

周建松 ^{[1
,2
]}

陈秋明 ^{[3
,4
]}

任君庆 ^{[5
]}

刘兰明 ^{[6
,7
]}

机构：

[1] 中国高等教育学会职业技术教育分会

[2] 深圳职业技术学院党委

[3] 中国职业技术教育学会

[4] 宁波职业技术学院教育部职业院校教育类专业教指委

[5] 不详

来源：

中国高教研究 | 2019年 / 04期

关键词：

职业院校; 高职院校;

D O I：

10.16298/j.cnki.1004-3667.2019.04.01

中图分类号：

G719.2 [中国];

学科分类号：

摘要：

十三届全国人大二次会议的政府工作报告指出,"加快发展现代职业教育,既有利于缓解当前就业压力,也是解决高技能人才短缺的战略之举。改革完善高职院校考试招生办法,鼓励更多应届高中毕业生和退役军人、下岗职工、农民工等报考,今年大规模扩招100万人"。职业院校大规模扩招政策的发布,引起广泛的关注和热议。本刊特邀高职研究专家和高职院校管理人员,分别从国家战略和高职院校的视角,探讨如何用改革破解高技能人才短缺、缓解就业压力的难题,探讨高职院校如何担当责任,创新思路,有效落实扩招任务。现选发部分专家观点供读者参阅。

引用

页码：1 / 5+73 +73

页数：6