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打破流动壁垒 促进长三角人才市场一体化
被引：5
作者：
陈楠
[1
]
李清娟
[2
]
机构：
[1] 上海华夏经济发展研究院
[2] 复旦大学泛海国际金融学院
来源：
关键词：
人才市场一体化;
人才流动;
长三角区域;
区域间;
人才共享;
流动壁垒;
D O I：
暂无
中图分类号：
C964.2 [];
学科分类号：
摘要：
<正>人才市场一体化是长三角区域经济一体化的关键,是整合区域间人才资源的重大战略举措,是促进长三角区域经济提升、产业结构升级的重要推动力。只有促进长三角人才市场特别是科技人才市场的一体化,才能培育区域发展新动力,激发区域创新创业活力,推动区域新技术、新产业、新业态的蓬勃发展。长期以来,由于受到行政区域的限制,长三角地区的人才开发存在着不同的本位主义和各自为政的现象,这不仅制约了人才效能的最大发挥,也成为长三角地区高质量发展的重要障碍。随着区域经济一体化的不断发展,长三角的人才市场一体化工作也逐渐进入
引用
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