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西部中小企业创新人才流失的经济学分析
被引:4
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
景文宏
[
1
,
2
]
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
陈志鹏
[
1
]
周潮
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
中国人民银行张掖市中心支行
兰州大学经济学院
周潮
[
3
]
机构
:
[1]
兰州大学经济学院
[2]
中国人民银行兰州中心支行
[3]
中国人民银行张掖市中心支行
来源
:
科技管理研究
|
2009年
/ 29卷
/ 03期
关键词
:
西部地区;
中小企业;
创新能力;
人才流失;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272.92 [人事管理];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
当前,创新能力的高低已经成为制约一个企业甚至是一个地区发展的关键因素。目前我国西部地区中小企业创新能力有限,关键原因为西部创新人才流失严重。着重对西部中小企业创新人才流失情况进行经济学分析,并提出若干政策建议。
引用
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页码:198 / 200+210 +210
页数:4
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