国家科研机构创新绩效的评价模型

被引：44

作者：

张凤 ^{[1
]}

霍国庆 ^{[2
]}

机构：

[1] 中国科学院规划战略局

[2] 中国科学院研究生院管理学院

来源：

科研管理 | 2007年 / 02期

关键词：

国家科研机构; 创新绩效; 评价模型; 效益递减;

D O I：

10.19571/j.cnki.1000-2995.2007.02.006

中图分类号：

G311 [组织和管理];

学科分类号：

1201 ; 1204 ;

摘要：

提高国家科研机构的创新绩效,是提高国家自主创新能力和建设创新型国家的战略需要。开展国家科研机构的创新绩效评价,可以为提高国家科研机构的创新能力提供政策依据。本文提出了一种国家科研机构的创新绩效评价模型。创新绩效模型包括:创新产出、创新投入、创新绩效(包括人均创新产出和单位经费创新产出)的概念模型。测度方法包括:创新产出、创新投入和创新绩效的测度方法。本文对19个国家科研机构过去9年的创新绩效进行了定量评价和统计分析,发现国家科研机构的创新活动存在“单位经费创新产出的递减效应”;当人均科研经费投入超过某个临界值时,“单位经费创新产出”将会出现递减。同时,本文分析了评价模型的有效性和局限性。

引用

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