组织冗余与公司绩效关系研究——治理制度的调节作用

被引：27

作者：

陈晓红

王思颖

机构：

[1] 中南大学商学院

来源：

科研管理 | 2012年 / 33卷 / 09期

关键词：

组织冗余; 治理制度; 公司绩效;

D O I：

10.19571/j.cnki.1000-2995.2012.09.010

中图分类号：

F425 [工业企业组织和经营管理]; F832.51 []; F224 [经济数学方法];

学科分类号：

0701 ; 070104 ;

摘要：

本文以我国制造业上市公司为样本,探讨组织冗余与公司绩效之间的关系,并检验治理制度对二者关系的调节作用。结论表明,在中国转型经济情境下,组织冗余与企业绩效之间存在倒U型的关系,一定的冗余资源有利于企业应对外部环境压力以提升企业绩效,而过量的冗余资源由于其高额成本及代理问题对企业绩效造成损害。同时,随着企业内部治理制度的不断完善,治理效率和治理水平的不断提高,组织冗余对企业绩效的影响将减弱。

引用

页码：78 / 86

页数：9

共 18 条

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