人本管理的前提:人性观念

被引：3

作者：

孙承志

张剑飞

机构：

[1] 军需大学军需管理系

[2] 军需大学军需管理系吉林长春

[3] 吉林长春

来源：

四川工业学院学报 | 2003年 / S1期

关键词：

人本管理; 人性观念; 人性假设;

D O I：

暂无

中图分类号：

F240 [劳动经济理论];

学科分类号：

020207 ; 1202 ; 120202 ; 020106 ;

摘要：

人本管理在企业管理中日益受到重视 ,本文无意赘述其存在的重要 ,而是在简要阐述人本管理主要思想的基础上 ,提出实施人本管理的前提 ,并分析了研究这一前提的重要实际意义。

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页码：107 / 108+111 +111

页数：3

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