国家治理现代化中企业伦理的转向

被引：4

作者：

陈进华 ^{[1
,2
]}

欧文辉 ^{[3
]}

机构：

[1] 苏州大学政治与公共管理学院

[2] 江苏省新型城镇化与社会治理协同创新中心

[3] 云南开放大学

来源：

哲学研究 | 2014年 / 11期

关键词：

国家治理现代化; 价值取向; 国家治理体系; 治理能力现代化; 多元主体; 伦理规则; 企业伦理; 公司伦理; 协同共治;

D O I：

暂无

中图分类号：

D630 [国家机关工作与人事管理];

学科分类号：

1204 ; 120401 ;

摘要：

<正>国家治理体系和治理能力现代化的总目标给企业发展带来新的机遇和挑战的同时,也赋予了企业伦理新的内涵及其价值向度。传统的企业伦理是一种专注于企业内部自上而下管理为核心价值的效率型伦理。这种效率型伦理有效提高了企业利润和财富增长,但也容易遭遇体系固化、社会责任匮乏和可持续发展瓶颈等问题。当国家、社会由管理走向治理时,企业作为驾驭市场在资源配置中起决定性

引用

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共 4 条

[1] 企业的公民性再造与企业家的伦理身份 [J].