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关于人力资源会计的框架——以劳动者权益会计为中心
被引：126
作者：
阎达五
徐国君
机构：
[1] 中国人民大学
[2] 青岛大学
来源：
关键词：
人力资源会计;
阎达五;
劳动者权益会计;
人力资本投资;
人力投资;
D O I：
暂无
中图分类号：
F230 [会计学];
学科分类号：
摘要：
关于人力资源会计的框架——以劳动者权益会计为中心●阎达五徐国君在随着市场化、国际化进程而来的日益广深的激烈竞争中，起决定性作用的是以知识和技能取胜的人。但迄今为止在实践中“重视人才”、“以人为本”等原则的贯彻，仅仅以主观的、模糊的管理指导思想来体现，...
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