外商直接投资与服务业工资差距——基于中国城镇个人与行业匹配数据的实证分析

被引：14

作者：

蔡宏波 ^{[1
,2
]}

刘杜若 ^{[3
]}

张明志 ^{[4
]}

机构：

[1] 北京师范大学经济与工商管理学院

[2] 上海出版传媒研究院

[3] 贵州省社会科学院对外经济研究所

[4] 厦门大学经济学院国际经济与贸易系

来源：

南开经济研究 | 2015年 / 04期

基金：

中央高校基本科研业务费专项资金资助;

关键词：

外商直接投资; 服务业; 工资差距;

D O I：

10.14116/j.nkes.2015.04.007

中图分类号：

F124.7 [国民收入、国民财富]; F719 [服务业]; F832.6 [汇兑、对外金融关系];

学科分类号：

0201 ; 020105 ; 020205 ; 1202 ; 120202 ; 0202 ; 1201 ; 020204 ;

摘要：

本文将服务业细分行业的外资数据匹配至中国城乡移民调查数据中的城镇个人,利用OLS和工具变量实证分析了外资进入对服务业工资的影响。研究发现,外资显著提高了技能劳动力的工资,对非技能劳动力的影响不显著;外资对服务业女性工资的提升作用大于男性;外资显著提升了资本密集型服务业工资,对技术密集型和劳动密集型服务业影响不显著。据此,提出通过进一步扩大服务业开放来促进劳动力技能提升和改善收入分配状况的政策建议。

引用

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页数：12

共 22 条

[1] 服务业FDI、职工工资与行业收入差距——以广东为例 [J].